崔永元重视互动| 田震| 穿西服英气不减(图)| 公布年度佳片| 瑞迪克| 《饥饿者游戏》| 钟汉良开启“全学霸模式| 花儿按“序号淘汰| 45岁俞飞鸿看望恩师| 史上最喜感(图)| 孙俪晒儿子脚模| 他将重新定义好莱坞版图?| 确定女主角| 办试映会| 郑晓龙赞孙俪| 期待古巨基扮古装| 称爹服了you(图)| 张晋生日曝一家四口童年照| 日本受访委屈流泪| 高考成绩不错(图)| 总出汗| 《男人帮》| 黄晓明现身家乡青岛录节目| 吴奇隆新戏中演帅土匪| 伊能静沈阳再办婚宴| 富豪老公也在其中| 今晚将陪伴老公| 姬云飞| 天下霸唱诉| 仅拿两片紫色包菜遮胸| 特别篇剧场版连动| 叶一茜发高烧录节目| Baby鉴定有漏洞| 林志玲穿开高衩旗袍露美腿| 刘若英去打针| 已供职20年曾获金话筒| 穿比基尼展火辣身材| 小家伙表情动作极具喜感(图)| 一月底走访中国| 官网启动 李菲儿祝福旧爱黄晓明|

以未来网络的名义,看三大运营商如何推进网络重构

2018-10-24 00:20 环球时报 刘戈
市今天白天到夜间多云,午后有短时阵雨,气温16到25℃,相对湿度40到91%,吹轻微的东南风。

  这两天,有关阿里巴巴董事局主席马云要退休去当教师的消息惹得舆论场沸沸扬扬。根据阿里巴巴方面的回应,马云将于今天宣布公司的传承计划。预计马云会在一段时间内通过“垂帘听政”的方式继续担任阿里巴巴的实际掌舵人,并逐渐退出对具体业务的过问。这个过渡期估计不会很长,一旦公司新的领袖位置坐稳,公司运行正常之后,马云可能会如同他所向往的那样,成为一个真正意义上的董事。

  作为互联网时代背景下成长起来的新一代企业家,马云以及同辈企业家们在退休问题上,很可能不再延续老一辈企业家们工作到老的做法。他们和老一辈企业家最根本的不同是,未必认同把一生投入到一项工作中是正确的选择,他们希望能够尽可能多地完成自己的不同梦想。

  伴随着各国工业化过程,都会诞生一大批创始人企业家。他们白手起家,通过一生的努力来构建自己的商业帝国。如果没有在竞争中被淘汰,他们中的大多数都会选择尽量延迟退休年龄。像李嘉诚这样一直干到90岁才退休的企业家,在发达国家的工业化历程中也经常出现。

  在中国,到现在还有如任正非、宗庆后等年过七旬的企业创始人依然在一线兢兢业业地工作。前几年我在国外访问的时候,有次恰好碰到刚刚接待过宗庆后一行的翻译。对方诉苦说,在将近10天的时间里,经常从早晨8点一直到晚上8点,一个接一个的商业谈判,每一场宗庆后都全程出席。其实,这是中国老一辈企业创始人工作的常态,他们精力旺盛、责任感强,因为从年轻时代就一心一意投入到工作中,所以没有培养出什么爱好,工作也就成为他们的全部。所以,“恋栈”不退,往往是他们内心真实的需求,而不一定是不得已。

  当然,从公司发展的角度看,创始人的长期掌舵,一方面其商业天赋和长期形成的经验,在公司战略方向的把握上很难有人代替。另一方面,这也能使公司形成长期稳定的文化,而且企业的品牌也得以长期积累,好处不言自明。

  但不管干到多久,创始人终究有离开公司的一天。创始人过早脱离公司经营,如何让企业继续保持发展势头比创始人的个人爱好和选择更加重要。目前看来,随着产业转型和企业管理理念的变化,创始人退休的外部条件也在变化。

  一来技术革命和商业模式的迭代速度越来越快,在新兴领域中,尽早的选择年轻一代接班,使年轻一代掌舵人更能精准地感受到变化,从而调整公司的发展方向。二来保证公司传承的管理方式和股权分配方式也和过去不再相同,公司可以采取更加有想象力的管理方式来处理创始人退出后有可能留下来的真空。

  以步步高创始人段永平为例,他实现了自己退休和企业发展的平衡,可以看作是一种企业家退休的成功模式。段永平离开公司前,将步步高按照业务类型分为三大块,又将这三大业务按照人随事走、股权独立、互无从属的原则,成立为三家独立的公司,从而造就了现在的OPPO和vivo两大智能手机品牌。

  马云真的如愿退休后,估计他创造的这种模式会成为中国民营企家的一个高概率选项。(作者是央视财经频道评论员)

责编:赵建东
分享:

版权作品,未经《环球时报》书面授权,严禁转载,违者将被追究法律责任。

推荐阅读

探望权 刘恺威情人节送杨幂首饰 《功夫熊猫》 吴宇森年底拍 无任何渠道售卖 遭网民调侃 曝彭于晏家中密会C咖女星 喝老爸绿豆汤爱意暖暖(图) 我的确怕水 选角内幕
《妻子的秘密》 淡定回应 李小璐视频门后首开腔 我不是代表委员 周杰伦与姚明打篮球 恐怖电影独占鳌头 追爱三招鲜 何晟铭做内鬼上演“无间道(图) 老公从未给我压力 造型夸张俏皮可爱 杨钰莹穿白色套装拿小花 骂老公俩月减了22斤肉 苏有朋变唱戏皇帝